Bereit für die Zukunft?
Mein Name ist Florian Breuer, studierter Pädagoge und ich berate soziale Unternehmen*, um sie bei der Personalbindung von Menschen aus der Generation Z zu unterstützen.
Die Generation Z - Unerlässlich oder erforderlich?
Verzichten Sie freiwillig auf die wertvollste Generation oder planen Sie langfristig?
Identifikation
Identifizieren Sie die Generation Z nicht als Problem, sondern als wertvolle Bereicherung!
Realisierung
Realisieren Sie erste Ansätze,
die Generation Z besser zu erreichen!
Planung
Planen Sie langfristige Konzepte,
die Generation Z an Ihr Unternehmen zu binden!
*Soziale Unternehmen:
gGmbH, Vereine, Unternehmen der Sozialwirtschaft, etc.
Was passiert, wenn die Mitarbeitenden schwinden, weil Sie nicht an Veränderung gedacht haben?
Die Generation Z gilt als flüchtig, schwierig zu binden und anspruchsvoll.
Ist das wirklich so?Ich biete eine langfristige, agile Begleitung für Sie,
um einfachste Fehler zu vermeiden.